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公务员晋升“年龄表”新鲜出炉,如这个年龄还未升职,基本无望?

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就业形势严峻,不少毕业生都面临找不到工作,或者说找到工作之后对自己现状不满意。就开始考研和考公务员,公务员行列竞争也异常激烈,就连今年的研究生报考人数达到四百多万人,是高考人数的一半。

一、公务员岗位到底是不是香饽饽?

每年的公务员考报考人数都在刷新高,在2022年的报考人数就达到接近2百万,然而每年国家单位空缺却不多,基本上都是几千人竞争十几个岗位,竞争异常激烈,但是仍然不影响毕业生们的热情。

研究生报考人数跟最终被录取的人数悬殊差距过大,仍然许多学生都不愿意放弃,跟考研究生一样继续二战,但是这样非常消耗自己的,二战能成功的不多,最终没有考上的学生还是认识现实的残酷继续找工作。

要说公务员岗位肯定有好处,工作稳定,薪资待遇好,假期也多,工作也不忙。但是缺点就是晋升太慢,年龄越来大越吃香,但并不是说年龄大就一定能当上科长之类的岗位,许多年轻人不甘于现状,觉得这样的日子一眼望到头,真没有什么意义,选择离职。

公务员要晋升为科员需要干8年,才能转正。成为副科级需要12年,正科级需要15年。试问哪个年轻人心甘情愿在岗位上待这么久,基本上很少,有能力的年轻人当然非常有信心自己能够晋升。但是有的年轻人认为考上公务员就可以躺平。

公务员的晋升最好是在35岁以前,否则后期的晋升机会不大,年轻人一定要抓紧时间和机遇,努力提升自己,最好能在35岁以前多次晋升。退休后的工资和待遇也不会很低,不要让自己辛辛苦苦考来的公务员岗位白来。

二、应届生更受公务员岗位招聘欢迎

公务员对学历要求非常高,以及还需要专业对口的学生。更严格的是要求应届毕业生。其实在要求应届毕业生这一政策,都已经让很多人望而却步,自己的年龄是根本不可能考了,年龄太大了就没有报考公务员的意义了。

其实公务员的工资并不高,好的是公务员的待遇要好,公务员就跟做官一样,中国要的清官,中国也是社会主义社会,怎会让做官的发财呢!一旦发现发财之后就是腐败、贪官。所以如果你胆子小的话就准备一辈子拿着固定工资。既然做官就不要想发财。

公务员的退休工资很高,比某些民办企业待遇要好多的,等到年纪大的时候养老,这退休工资能够自给自足。公务员考试的难度也很高,对考生多方面考察,如果自己认为自己不是很厉害,就不要报考那些竞争力和报考人数特别多的岗位。

如今就业形势异常严峻,在校大学生一定要抓住机会和机遇,多考取证书,像土木工程专业就可以考取一级建造师,会计专业可以考取注册会计师,师范专业考取教师资格证书,这些证书对于以后找工作都特别重要。

公务员行业在以后只会越来越竞争激烈,同学一定要努力准备考试,不要考了一次有一次。非常消耗精力和时间。年龄太大的人就不适合报考了。其实公务员这个岗位只是个人选择,这并不是唯一的道路。作为在校大学生和社会人员要做的就是不断提升自己,是金子总会发光。

有的同学会因为没有考上研究生就怀疑自己,质疑自己的能力。社会固然是残酷的,换种角度看待自己和世界,就会开明许多。要相信柳暗花明又一村。公务员这个岗位比较适合那些耐得住寂寞,淡泊名利,甘心为人民,有干劲不服输的年轻人。

如果你是一个急功近利的年轻人就不要选择这个岗位,因为只能消耗自己,自己的抱负得不到施展选择辞职,这是不明智的。每个人都有适合自己的行业,有的人终其一生都在寻找,有的却运气好,在年轻的时候就能找到。

不管怎么样,年轻就是资本,健康就是本钱。努力就一定会有成功的那么一天,作为年轻人不要焦躁。抓住身边的每次机遇和挑战,不要怕困难和失败,因为每一次失败都是成功的基础。

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